Job Description |
Descripción de la oferta
Como parte de nuestra estrategia de crecimiento necesitamos incorporar un Technology Recruiter que nos permita ampliar nuestras capacidades de identificación de talento.
Requisitos:
- Experiencia de al menos 2/3 años en selección tecnológica en empresa de consultoría o empresa final.
- Experiencia en selección de personas en al menos 3 de estos ámbitos: Big Data, Business Intelligence, CRM, Integración&BPM, Tecnología cross (Java, .Net, Oracle, Frontend).
- Experiencia en búsqueda activa de talento y en la realización de entrevistas telefónicas, etc..
- Nivel alto de inglés.
Ofrecemos:
- Remuneración muy competitiva - Fijo + Variable en función de resultados.
- Estabilidad.
- Contrato modalidad freelance.
- Entorno muy fléxible. Posibilidad de trabajar en remoto.
- Evaluación basada completamente en objetivos tangibles y alcanzables.
- Enormes posibilidades de crecimiento profesional.
- Lugar de trabajo: Remoto / Madrid.
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